四川在线泸州频道消息（赵红华）去年以来，泸州合江镇着力加强干部队伍建设，坚持“五实五创”建设理念，真抓实干，努力打造一支愿战、能战、善战的干部队伍，为全面贯彻落实党的十八大精神，为深入推进“工业立镇、物流兴镇、商贸活镇、产业富民”发展主题战略提供领导保障和人才支撑，为推动镇域经济社会又好又快发展带来新风、新气象。

理论学实，创智慧型队伍。合江镇在理论学习上突出“实”字，真学实会，切实加强政治理论、政策文件和业务知识学习，以理论指导实践，推动工作开展。该镇要求干部职工学习做到“三勤三有”，即勤思考、勤总结、勤撰写、有学习计划、有学习笔记、有学习体会，促使干部职工树立终身学习理念。同时，建立完善学习激励机制，镇党委专门成立学习督查组定期检查干部职工学习情况，并把学习作为干部职工年终考核和干部提拔使用重要依据。今年以来，机关干部职工已撰写调研论文章26篇，一些优秀论文有效转化并指导实际工作，形成了“学、思、赶、比、拼”的良好学习氛围。

作风变实，创勤政型队伍。合江镇深入贯彻落实中央八项规定，在作风建设上体现“实”字，实事求是，摆正位置牢记权为民所用、利为民所谋信念。该镇实行“三公开”制度：干部作风评比季度公开制，干部每周工作完成情况公开制，干部挂牌上岗监督公开制，接受群众监督，实现了干部队伍“三个转变”即从“为己做官”向“为民做官”转变，从“不思进取办事拖拉”向“积极进取提高效率”转变，从“发号指令式”向“服务指导式”转变。消除了门难进、人难见、事难办“三难”现象，进一步搞好与人民群众的血肉关系，拉近与群众距离，干群关系明显好转。

问题查实，创服务型队伍。合江镇在难点、热点问题上抓住“实”字，真抓实干，想方设法解决群众生产生活问题，调解发展中存在的矛盾，让群众满意。该镇制定了问题解决落实反馈制度、信访“五诊”(即门诊、急诊、出诊、会诊、复诊)制度，并由主要领导督办，分管领导查办，职能部门抓办，一层抓一层，层层抓落实，形成齐抓共管局面。今年至现在，解决了村级公路建设、农村“三大纠纷”、产业结构发展等热点难点问题47件，受益群众1.1万人，为民服务真正落到实处，赢得了群众的好评。

实事办实，创公仆型队伍。合江镇在为民办好事实事上强调“实”字，实实在在办事，把工作重心放在基层群众，一切以为民办实事为出发点和落脚点。该镇成立了党员干部服务小分队、青年志愿者服务队、巾帼志愿者服务队、重点事件(问题)解决小组等服务组织，对于群众有利益的事，接办一件，解决一件，让群众满意。今年已为民办好事实事65件，争取投入资金近1000万元，内容涉及医疗卫生、人畜饮水、教育科技、交通(公路)建设等，形成干部想干事、能干事、干成事、干大事的喜人景象。

工作做实，创事业型队伍。合江镇干部职工在工作上牢记“实”字，踏踏实实做好本职工作，明确职责，团结协作，不以文件传达文件，以会议落实会议，不搞形式主义，干部队伍围绕中心、服务大局，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，营造积极肯干、创先争优、开拓创新的工作局面，人人为构建社会主义和谐社会建言献策，为三江省级新农村建设献计献策、流汗出力。