四川在线消息(泸州频道 胡容 魏杰/文图)9月1日，正值开学日，泸州市古蔺县40余位人才工作者以学员身份走进重庆大学，正式开启属于古蔺县人才工作高质量发展培训班的“开学第一课”。

此次培训班为期5天，主要以“专题讲解+案例剖析+互动研讨+现场教学”的培训形式，开设行业分享——重庆市人才工作实践与创新、干部管理沟通与表达能力提升等具有针对性的特色课程，走进重庆市金融人力资源服务产业园、国际人才创新创业服务港等点位实地学习，通过脱产培训“充电”，学习人才工作高质量发展“真经”。

培训课上，学员们聚精会神地听讲，不时记录下关键知识点。“很期待此次培训，希望通过此次培训学习借鉴先进地区发展经验，系统提升在‘引才、育才、留才’等方面的工作能力，进一步提升自己的专业能力和综合素养。”古蔺县委统战部干部人才股股长梁永莉认真翻看着学员手册，直言对教学安排里重庆市人才工作实践与创新、人才管理实务这两个理论课程比较感兴趣。

“希望全体学员沉下心思系统学，带着问题深入看，结合实际主动干。”古蔺县委组织部带队领导表示，希望学员们以“空杯心态”投入学习，以“求知若渴”的态度拥抱每一堂课、每一次参观、每一场交流；多看多问、多思多悟，为古蔺县破解人才引进难、作用发挥难等问题寻找新灵感、新路径；真正把学到的新理念、新方法运用到具体工作中，推动古蔺县人才工作再上新台阶。

据了解，为进一步优化人才发展生态，厚植“吾心安·在蔺州”的人才环境，古蔺县围绕人才“引、育、留、用”，于近期开展了“古蔺人才周”系列活动。此次古蔺县人才工作高质量发展培训班仅是“古蔺人才周”系列活动的内容之一，旨在提升古蔺县人才工作者的政策理论水平和业务实操能力，强化人才服务意识，推动县域人才工作创新发展。