四川在线泸州消息(罗瑚榕)在当前“六稳”“六保”的形势下，帮助农民工解决好欠薪问题，是基层社区治理的重要内容，也是全社会的共同责任。泸州市江阳区蓝田街道充分发挥行政职能，多措并举开展根治农民工欠薪纠纷，维护辖区社会稳定。

责任落实到位。蓝田街道充分发挥部门联动协调职能，严格落实街道、建设单位、施工承包方责任，形成上下联动，职能部门横向联动，源头预防欠薪苗头和联合惩治的工作格局。邀请法律顾问现场为农民工提供法律咨询，解答维权疑惑。四川贤辩律师事务所钟良坤律师建议，农民工在与企业建立雇佣关系时，如未签订劳动合同或雇佣协议，在日常工作中应当注意收集工资表、结算单、工资欠条等证据，在身陷欠薪纠纷时可向有关部门提供，以更好维护自身合法权益。

宣传引导到位。在根治欠薪专项行动期间，蓝田街道组织多部门对辖区重点工程项目进行走访检查，现场宣传保障农民工工资支付各项制度和要求。司法所利用院坝会推进《保障农民工工资支付条例》普法宣传，增强农民工维权意识，号召农民工学习法律法规，提升维权意识和维权能力。累计悬挂宣传横幅7条，赠送普法用品200件，设置法律服务点17处，向农民工发放法律法规读本1000余份。

纠纷调解到位。蓝田街道针对近期多起农民工欠薪纠纷，搭建多元调解平台，制定调解方案以及应急预案，扩宽纠纷化解渠道，将“情理法”融入调解全过程。调解员针对企业和农民工，均耐心讲解相关法律法规，保证法律解释到位、纠纷化解到位、民工工资到位。发挥公调对接调解优势，对采取不理智行为讨薪的农民工进行释法，不仅有效维护了农民工的权益，也避免了大规模的群体上访，促进了社会和谐。