四川在线泸州频道消息（贾定莉）泸县福集镇于6月17日泸县干部作风整顿大会后，紧接着召开了全镇干部作风整顿动员大会。会议要求，要通过“全面改、严厉处、建机制”，切实查找解决工作“不具体、不落实、不负责”的问题，促进全镇广大干部政治更清醒、政令更畅通、精神更集中、作风更务实、措施更有力、工作更有效。

摆问题 作风建设除积弊

近日，福集镇纪委、督查办分别在6月9日、13日的全镇机关干部大会和值班期间进行督察，对迟到、旷会、值班不力的同志进行了通报批评，并处以罚款。截止目前，全镇有XX人受到违纪处理。

作风整顿以来，福集镇狠抓工作秩序，严明工作纪律。把规范工作秩序作为作风建设的突破口，严明工作纪律，重点整治和解决干部的纪律松弛、责任心、主动性不强等问题。积极开展批评与自我批评，增强干部的自律意识。

针对迟到早退、值班脱岗、敷衍塞责等机关积弊作风，福集镇定下铁的纪律：违规违纪必须严格执行制度规定，制度一经形成，没有例外！围绕干部作风效能建设，此次为期一个月的作风整顿重点包括查处整顿“甩手掌柜、大懒支小懒、踢皮球、政令不畅、执行不力、效率不高、服务不到位、精神不振、自律不严、人小鬼大等十类现象。

找差距 作风建设强效能

此次干部作风整顿，就是要加强全镇干部队伍建设，提高干部服务水平，营造干事创业的良好氛围，福集镇首先把制度建设作为作风建设的切入点，强化自我监督和管理，建立健全了《干部考勤考核管理制度》、《财务管理制度》、《会议制度》、《请假制度》等相关制度，解决有章不循、有令不行、有禁不止等问题，狠刹歪风、弘扬正气，努力营造积极向上的工作氛围。

其次是抓好便民服务。建立了服务承诺、限时办结、首问责任、行政告诫、岗位责任、政务公开等工作制度，坚持用制度来管人管事，有效约束工作人员的言行举止，促进干部作风的进一步转变。在实际工作中，不断细化、量化工作内容，鼓励群众对政务公开进行监督，确保监督检查不走过场。

明方向 作风建设促发展

“转变干部作风的根本目的，是促进社会和谐发展。特别是当前，我们要抓好安全生产、县城“四城联创”、文化旅游和民生工程建设。”在全镇干部作风整顿动员大会上，该镇党委书记唐栋良强调。

作风整顿要抓服务意识，优化发展环境。要着力解决服务意识淡薄、态度差、办事效率不高等突出问题，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，转变服务理念，强化公共服务，营造勤政宽松和谐的政务环境。

发展的前提是稳定。要按照县委县政府营造良好发展环境的实施意见和关于集中开展安全生产大整治专项行动的通知、关于进一步加强值班工作的通知等相关文件要求，扎实开展好“五大攻坚行动”，切实做好主汛期值班工作，大力加强不稳定因素排查化解，全力营造一个安全稳定的发展环境。