四川在线消息（李科）怎么调解矛盾？面对矛盾我们应该怎么办？在调解矛盾时，我们怎么处理……8月27日，在纳溪区打古镇青年干部夜校沙龙中，打古镇人大主席肖洪围绕处理矛盾、解决纠纷等问题与青年干部进行深入交流，传经授道。

打古镇在创新干部管理和培养工作中，根据年轻干部的自身特点，组织全镇党政机关青年干部成立青年沙龙学习班，定期每周进行，通过主持讲课、个人演讲、辩论赛、实践活动等形式来研讨交流学习。

“通过学习，我以后面对群众纠纷，就有经验了。”青年干部刘燚兴奋的说。生动活泼的学习环境，扎实有效的基层经验，无不让青年干部们如痴如醉的沉入其中，更是让青年干部开阔了视野，拓宽了思路，增加了党性修养和理论基础，为“建设一座打古新城，打造一座普照名山，做强做大手功苕粉”的战略贡献自己一份力。打古镇还建立了科级干部“一对一”结对帮带联系制度、青年干部学习实践机制、后备干部选拔机制、青年干部考核制度，从而提高青年干部的政治素质和业务工作水平，真正形成“培养一批、储备一批、提拔一批”的青年干部滚动发展格局。