扶贫开发铺富路，幸福乡村惠民生。近年来，建行泸州分行“守初心、担使命”，在定点扶贫工作中切实强化主体责任、加强队伍建设、提升两个文明，凝聚和释放“红色动能”，该行两个定点帮扶村：2019年12月末，古蔺县共裕村建档立卡贫困人口全部退出贫困序列;帮扶叙永县分水村的10户贫困户全部脱贫后，该行继续从人、财、物各方面予以支持。

2020年，该行在建行四川省分行2019年度定点扶贫考核中评为“优秀”，还被建行四川省分行授予“2019年扶贫工作组织奖”；共裕村驻村员工被建行四川省分行授予“2019年优秀驻村干部”称号；建行泸州古蔺支行被人行成都分行授予“四川省金融精准扶贫劳动竞赛先进集体”(本市四行唯一)。

党建+主体责任筑牢“红色堡垒”

开展扶贫工作以来，该行党委高度重视与扶贫村党支部“红色堡垒”建设。近3年，该行党委书记、党委委员到定点扶贫村调研指导工作共34次。2019年8月，该行党委书记鲍勇到古蔺支行支部讲党课，要求支行干部员工切实为古蔺这块“红色土地”上的实体经济发展和民生改善做出积极贡献。

在支部共建方面，建行泸州古蔺支行支部、泸州叙永支行支部落实落地建行泸州分行党委要求，分别与共裕村党支部、分水村党支部开展“支部结对子”活动：开展学习习近平总书记有关扶贫工作指示、十九大精神;观看《时代楷模：张富清》宣传片，号召大家向张富清学习。同时，建行驻村工作队员协助村支书做好党务基础工作，落实“三会一课”，2019年建行驻村工作队员参加支部党员大会11次、组织生活会2次、支委会14次、民主生活会1次、党课2次、主题党日活动13次。同时，该行在定点扶贫村制作了展示牌，展示党建引领扶贫工作给全村带来的巨大变化及建行帮扶成果。大家还定期开展主题党日活动，2020年4月，建行古蔺支行党支部、共裕村党支部共同学习建行四川省分行行长在2020年扶贫工作会议上的讲话精神，解读“多对多”结对帮扶政策，落实共裕村榨油厂技术改造项目，共商下一步发展规划与帮扶工作。

党建+队伍建设激活“红色细胞”

在扶贫工作中，建行泸州分行发扬党员带头作用，积极响应省委组织部、建行四川省分行党委号召，选派1名有28年党龄的得力干部唐凡到阿坝州金川县雅夏村驻村扶贫，并从全行后备干部中选拔2名年轻党员石跃刚、陈杰充实到共裕村、分水村扶贫一线。

当驻村干部在扶贫一线大刀阔斧、兢兢业业工作时，建行泸州分行党委也积极关心关爱扶贫干部。近3年，省、市分行及支行领导先后27次现场看望、慰问扶贫员工，关心其工作情况、生活情况，在积极解决其后顾之忧同时，加强管理，通过督查暗访、第一书记和村干部监督等方式，没有发现驻村干部违反纪律、缺勤、通报批评等情况。

驻村干部扶贫工作换来了大家的赞扬。雅夏村村两委和68户藏族村民给泸州分行送来了“扶贫帮困伸援手心系藏区见真情”和“播撒爱心永世不忘泸州建行扎西德勒”两面锦旗，表达感谢之情。建行泸州分行原驻村员工周怀秋被古蔺县皇华镇脱贫攻坚领导组表彰为优秀驻村工作队员、驻村工作标兵。现驻村员工石跃刚、陈杰、任宇锋经村民、村两委干部测评，满意度均达100%。2019年第3季度，该行叙永支行分管扶贫工作的副行长当选为2019年度叙永县第七届道德模范(帮扶模范)。

党建+两个文明开动“红色引擎”

建行泸州分行以加强农村精神文明建设为抓手，战“疫”战“贫”同向发力：一是该行携手泸州老窖股份有限公司，通过共建党建活动室、捐赠扶贫物资、捐赠学习用品等形式，积极助力古蔺县向田村脱贫攻坚。二是该行广泛开展“书送未来振兴乡村”捐赠书籍、送金融知识下乡、村民集中普法教育、走访入户宣传等活动。三是2017年至今，我行持续实施“成长计划”奖学金公益项目(3000元/人)，帮助古蔺中学30名品学兼优的贫困高中学生成长，除一人非毕业班外，29人均考上大学,其中重点大学27人。四是今年新冠肺炎疫情期间，该行先后4次送防疫物资到定点帮扶村。2020年4月，该行6名党员组成志愿者团队，赴共裕村、分水村开展“倡导社交文明加强公共卫生”倡议行动及“文明健康有你有我”公益宣传。

建行泸州分行还以提升农村物质文明水平为抓手，解决困难播撒希望：该行党员干部主动带头，积极为分水村广大贫困户解决“看病难”问题，为建档立卡贫困户报销医疗费用，近两年该行为分水村捐赠和报销医疗费超过5万元;党员干部带头捐款、捐物，通过“扶贫爱心购”活动，2019年促成定点扶贫村菜油、鸡蛋、核桃销售11.4万元;向共裕村“农民夜校”捐赠15台电脑，支持共裕村更好地利用“农民夜校”开展养殖、种植、法律等各类培训;2020年，运用总行扶贫捐赠额度，与分水村共同筹资修建85盏太阳能路灯，既解决村民夜间出行难题，也进一步改善村容村貌。(建行泸州分行)