四川在线泸州消息(王慰羽)有这样一位皮肤黝黑，喜欢手拿笔记本、身背帆布包的大个子，看上去是个与其他普通班员相差无几的“扫地僧”。但朴实无华的外表下，装着的是一颗对工作认真细致的责任心。他就是2020年度西南油气田公司劳动模范、蜀南气矿纳溪页岩气外输增压中心站站长刘刚菱。

2019年7月，那时正值“三伏”天气，室外温度高达38℃，刘刚菱主动请缨，参与中心站施工建设，一参与就是四个月之久。他始终战斗在最前沿，白天跟进施工，晚上学习新技术、新知识，以站为家，克服建设过程中炎热酷暑、休息不便等诸多困难，渴了就在老乡家随手舀一瓢井水咕嘟咕嘟，一喝就是大半瓢，困了就找几个包装设备的大纸箱铺在地上，席地而睡。靠着这股特精神，他带领团队和施工单位一起按期保质完成了纳溪页岩气外输增压中心站的建设任务。

一样的夏天，不一样的地点，2020年8月，刘刚菱提前介入兴文增压站施工现场，熟悉现场设备设施和流程走向，从安装到调试，采取“自上到下、由内而外”的方式，全方位实时监控，“了解、学习、把控”兴文增压站的各种系统，确保数据入脑、操作在手、心中有数。积极配合开展“三查四定”工作，梳理问题清单，采取应对措施，逐项进行清理，保证风险控制到位，保障兴文增压站的顺利投运。

纳溪页岩气外输增压中心站建成投运之后，为了能够尽快让后来的员工熟悉新工艺设备和新流程，刘刚菱不计个人得失，主动向作业区提出放弃轮休时间，在页岩气外输增压中心站给员工培训。他通过整理、总结，将流程走向以照片形式完整记录并画出流程图，将现场所学知识制作成PPT文档发给员工，便于员工尽早熟悉工艺流程及设备工作原理。因该站员工以前接触工艺知识的程度不一，为了更好地开展班组培训，他因人而异，采用“摸脉下药”的培训方式，有针对性地对员工进行培训，让一部分掌握知识快的员工将所学知识通过“一帮一”的形式进行传授，带动班组综合能力整体提升，助力班组安全生产。2020年，纳溪页岩气外输增压中心站被评为西南油气田公司金牌班组。

基础不牢，地动山摇。建站伊始，面对海量的设备信息，刘刚菱分级分类建立台账，保证基础信息完整。由于纳溪页岩气增压中心站区别于其他中心站，基础资料完全从零开始据实建立，逐步健全，最终分级分类建立台账30余份。资料健全了，这还不够，作为蜀南气田页岩气增压“第一站”，必须样样是标杆，件件是精品。

“不管你干什么，关键看你是否用心”，小事做到位了，就成就了大事，细微方显水平，作为中心站站长，每一个管线走向的流程指示箭头，每一块阀门开关指示牌，都会经过3次不同员工与现场实际情况进行核对，确保实际情况与标识100%吻合。他根据各级在安全工作方面的新要求，从思想上入手，以各类文件资料为理论基础，以鲜活的真实事例为教材，一年来，他给员工开展5次专题安全知识讲座，引导员工解决思想根源问题，促进员工从“要我安全”到“我要安全”的观念转变，切实将各项QHSE管理制度落到实处，将各类安全隐患消灭在萌芽状态。