四川在线消息（泸州频道 周梦颖）“这几天来咨询工伤方面的务工人员比较多。”近日，泸州市总工会职工维权律师团律师李宗蔺接待了一位前来咨询法律维权业务的职工，并给出了相应的解决建议。

在泸州市总工会，像李宗蔺这样的职工维权律师有19名，他们来自各个律师事务所，主要通过线下窗口座班和线上(电话、川工之家APP泸州频道)值班、送法进企业、进园区、进学校、进工地等形式为职工提供法律咨询，帮助职工释疑解惑。

据统计，2018年以来，泸州市总工会职工维权律师累计接受线上线下职工法律咨询1820余人次，帮助职工解答法律问题2150余个。

专业律师现场“坐镇”，职工维权心里“有底”，让职工在遇到法律维权难题时，有地可询，有人可找，是泸州市总工会作为职工“娘家人”，探索壮大法律维权服务“后援团”的其中一举。

聚力，维权服务以点“概”面

“关于法律方面的问题，工会的维权律师会给我们提供帮助和服务。”合江县一企业职工说道。目前，市县两级工会都建立了维权律师团，共有113位法律顾问为广大职工提供法律服务。其中，合江县职工法律援助律师团聘任社会律师达38人，是全市工会中律师团队人数最多的工会，每年办结案件也占全市首位。

近年来，泸州市县两级工会依托基层工会法律顾问队伍、职工维权律师团，针对基层工会和职工群众对法律知识的需求，提供形式多样的法律服务。如基层工会法律顾问会不定期、常态性下基层问需基层，提供劳动用工法律风险排查、法律事务文书审核、维权业务指导等服务，全面了解企业在劳动用工和规章制度制订过程中，是否存在法律风险，如若发现相关问题，将发出风险提示，提出改进建议，减少劳动争议，构建和谐劳动关系。

维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责。作为市总工会法律顾问队伍中的其中一员，律师肖欢颇有感受。

“搭建法律维权服务平台，为职工提供法律维权服务，不仅是为了处理职工的维权问题，更多的是能通过平台为企业以及职工提供法律知识培训，建立法律意识，而不是出现需要维权事件之后才想到如何去维权。”肖欢说，针对职工维权工作，律师团成员不定期开展座谈，相互交流“取经”，一定程度上也为律师们搭建了交流的平台。

一直以来，市总工会根据推进依法治市工作需要，结合工会工作实际，因地制宜，努力做出特色，做出实效。

例如，在推进劳动争议多元化解工作方面，市总工会联合法院、人社、司法行政等部门，建立和完善多元化解工作机制，在全市范围积极组织开展劳动争议多元化解工作。完成法院委托工会调解劳动争议案件近60件，全力维护法律尊严，维护公平正义，同时，各级工会积极探索，推动建立、完善基层和区域性、行业性劳动争议调解组织，分类分级开展劳动争议调处。

控源， 集合多方资源 提升维权服务效能

“之前我参加了市总工会开展的法律讲堂活动，他们把劳动法、民法典、保障农民工工资支付条例、法律援助法等与我们息息相关的法律法规和鲜活的案例，用通俗易懂的形式讲解给我们听，很实用。”泸州一企业职工陈女士说。

在维护职工权益的同时，市总工会还积极参与法治宣传教育、地方立法、企业规章制度的建立和修订等工作，将法律维权服务工作“触角”延伸扩展。

针对普法形式，市总工会采取举办“酒城益哥·工会法律讲堂”、制作“酒城益哥·普法微视频”、开展“酒城益哥·线上法律知识有奖竞答”等多种形式，不断丰富群众性普法宣传活动，将普法工作与职工需求结合起来。同时，打造“酒城益哥·职工有奖竞答”线上活动品牌，在川工之家APP泸州频道上连续开展13期，活动点击量近41万次、参与答题近39万人次。

在参与地方立法方面，市总工会组织工会干部、维权律师等参与了省人大开展的《四川省工会劳动法律监督条例》立法调研，市人大开展的《泸州市网格化管理条例》立法预调研等工作；企业规章制度的建立和修订方面，市县两级工会委派的基层工会法律顾问为企业审查、审核了大量涉及职工切身利益的规章制度文本，并出具法律意见书。

泸州是农民工输出大市，农民工数162万左右，为推动农民工服务保障工作，市总工会努力与省内外工会组织开展维权协作，市总及区县总工会与重庆永川、广东汕头、福建泉州等近30个市县级工会建立异地农民工维权联动关系，近年来，通过城际间农民工维权联动机制，联动办理泸州籍在外农民工维权案件20余件，使农民工感受到更多获得感、幸福感。

创新，全方位持续探索维权服务新模式

2022年至今，古蔺县总工会在人员相对密集的9家规上企业和重点行业建立“劳动争议调解室”和“法律援助工作站”，在古蔺县劳动人事争议仲裁院、古蔺县人民法院诉讼中心设立劳动争议调解室，实现从源头化解劳动争议。

市级工会积极履职，各区县工会也在探索新方式服务职工，结合各地本土特色，建立长效运行机制。古蔺县总工会建立了工会、应急、人社等部门安全、劳动用工联动检查的工作机制，定期到企业开展劳动保护专项检查，维护职工合法权益。

“这样既从源头上维护职工的主人翁地位和基本权益，又为工会依法监督奠定了法律基础。”古蔺县委常委，统战部长，县总工会主席兰杰说。

维权工作既要“引进来”也要“走出去”。

今年4月，泸州市总工会与宜宾、内江、自贡和重庆永区、江津、荣昌开展工会深化战略合作和维权联盟交流活动，以开展维权服务、产业工人技能提升、劳动和技能竞赛等工作为主要内容，不断深化工会城际间劳动者维权和相关工作协作，服务成渝双城经济圈建设。

近些年来，市总工会在全面完成规定动作的同时不断探索开展法律维权服务工作，泸州市总工会、合江县总工会均被中华全国总工会命名为全国工会职工法律援助等维权服务示范单位。

“五一”前夕，维权联盟在泸州首个县级维权服务站(泸州·江津工会维权服务合江站)在合江挂牌，接下来，还将探索与周边市州工会探索建立维权交流合作机制。

泸州市总工会党组书记、常务副主席刘瑶表示，维权联盟交流活动实行轮值制，明年交流活动将在重庆永川区总工会举行，各地围绕工会维权等相关工作开展协作交流。

接下来，泸州市总工会将结合自身实际，开展各项业务，打造独具特色的工会法治和文化阵地，提高现有机制和阵地利用率与职工参与度，充分履行好工会“维护职工合法权益，竭诚服务职工群众”的基本职能。(何艳供图)