医学大咖云集泸州 相互对话“党建如何引领医联体”

2021-10-24 09:49:51来源:四川在线编辑:魏杰

四川在线消息(泸州频道 郭慧琳)10月23日上午,中国医院院长年会之西南峰会暨西南医科大学建校70周年学术交流大会在泸州市南苑宾馆举行,这是一次大规模的医院管理论坛,也是70周年校庆的重要的学术活动。

此次峰会共有60余家省内、外的公立医院及私立医院参加,峰会聚焦的主题是“革故鼎新内涵精进——公立医院高质量发展新图景”,从改革中汲取力量,走内涵建设道路,不断创新,勇往直前。医学界大咖共聚一堂的目的是共同探讨“十四五”时期公立医院高质量发展之策,交流改革经验与成果,分享探索心得与思考。

记者从会上了解到,此次峰会从三个方面进行经验的交流和学习,第一个方面就是紧扣主题的主论坛“革故鼎新内涵精进——公立医院高质量发展新图景”;第二个方面是专题讨论“展望‘十四五’共绘医院高质量发展蓝图”;第三个方面是分论坛“提质增效管理升级——医保改革下医院高效运营策略探讨”。

为什么

医疗服务辐射周边地区6000余万人

建设“区域医药健康中心”

泸州地处四川东南、川渝滇黔四省市结合部,是“一带一路”、长江经济带和成渝地区双城经济圈重要节点城市,泸州医疗资源丰富,拥有三甲医疗卫生机构7家,三乙医疗卫生机构7家,泸州每个县均有1家三级综合医院,医疗服务辐射周边地区6000余万人,是省委、省政府明确支持建设的“区域医药健康中心”,助推泸州市成为四川第二大医疗卫生资源富集城市。

当前,公立医院高质量发展的时代号角已经吹响,寻找新时代下医院发展的新动能和新动向,是医院高质量发展的现实需求。就在昨天下午,西南医科大学附属医院开展了党建医联体的学术活动。今年4月,在西南医科大学附属医院牵头下成立了“党建医联体联盟”,以党建来引领医联体的工作。昨天“党建医联体联盟”又增加了越西县人民医院、龙马潭妇幼保健院等6家成员单位,目前共有30家成员单位。在昨天的学术活动上,这30家医院就进行了一次交流、探讨。

中国医院院长年会是卫生领域专家交流行业发展的重要平台,此次中国医院院长年会西南峰会在泸州召开,行业拔尖人才齐聚,探讨公立医院高质量发展新图景,分享医院高效运营新策略,是一次难得的学习机会。

问题

党建医联体创新联动模式

探索如何实现高质量发展

在国家加快优质医疗资源扩容和区域均衡布局的大战略下,作为西部地区的医院该如何深入贯彻落实“健康中国”战略及新时期卫生与健康工作方针,跟紧时代的步伐,准确定位与加速发展,带动区域医疗水平的整体提升,这成了医院管理者们思考与筹谋的问题。“高质量”+“发展”设定为贯穿医院“十四五”规划和运营的核心关键词。

据西南医科大学附属医院党委书记徐勇介绍,把党建加入到医联体里进来,党建和医联体融合,实际上就是党建和业务工作的一种融合。这一来,党建如何引导医联体工作,怎么把医联体做得更实,能形成一些思路。

此次峰会主要交流的问题就是,目前来说,从医院管理还处于摸索、探索阶段。徐勇告诉记者:“今年正处于两个一百年和‘十四五’规划的交替时期,如何让公立医院驶入快车道?包括在新的疫情形势下,及国家医保、医改的政策调整下,公里医院该如何发展?如何高质量发展?这是每家公立医院都会面临的问题。”

同时,在新时代背景下,如何做好人民健康的守护者,不断加强科学建设与技术创新?如何成为主动改善服务的探索者,不断优化医疗服务模式?如何担当改革的先行者,不断推进公立医院综合改革和各项任务落地?如何成为伟大抗疫精神弘扬者的同时,推动医院打造高质量发展的医院文化?

强化区域和全国更高水平医疗机构间的交流与合作,最终目标,是满足更多区域百姓医疗福祉的实现。

交流

单枪匹马去探索容易多走弯路

借助学习交流的平台破解医院管理的部分难题

如果单枪匹马去摸索、探索,会花费较长的时间,走不少弯路。目前国内已有不少标杆医院已经探索出了一些成功的管理经验,因此西南医科大学附属医院邀请了北京大学第三医院、重庆医科大学第一医院、四川大学华西第二医院等知名医院有实战经验、有理论研究的专家,进行医院管理知识的分享,在文化、党建等方面相互学习。

医院不分大小,不分姓“中”还是姓“西”,各家医院定位不一样,但实际上服务和管理的理念是相通的,就搭建了这样一个分享经验、交流学习的平台。通过分享给西南地区及川南结合区域的医院、县级医院,带来很多收获,尤其是理念和思维的更新,最终目的是借助这样的平台能逐步破解医院管理上一些难题。徐勇说:“比如古蔺县人民医院就有一个较好的可复制经验,就是门诊一站式服务,新生儿出生后在医院就能办理户口,我们也将这一方法复制了过来。”

在峰会现场,记者采访到了古蔺县人民医院党委副书记、院长于渊,他说:“我们医院是西南医科大学附属医院第一批医联体成员单位,作为基层的医联体成员单位,在西南医科大学附属医院的引领下,对人才培养这一块给予了很大的帮助,我院派送了23名医疗人员去西南医科大学附属医院规培、进修,同时西南医科大学附属医院派了20余名专家到我院开展手术、教学查房、会诊指导等,开展学术讲座30余次。同时,还将疑难重症患者转移到西南医科大学附属医院医治,今年算下来已有1128例,这对危急重症患者来说,能够得到有效的治疗,同时也提升了基层医院的医疗水平和医疗技术。如正在修建新园区,但是在装修方面的经验不足,也向西南医科大学附属医院‘取经’,针对我院的的疑惑和问题得到了有效的解决方法。”

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