四川在线消息（周天红）在党的群众路线教育实践活动中，泸州市纳溪区全面实施“四百工程”，即“组织一百个部门大帮扶、打造一百个先进基层党组织、选树一百名党员先进典型、服务一百个重点项目建设”，着力帮助基层党组织解决一批突出问题，培育一批先进典型，提升基层党组织的凝聚力和战斗力，确保教育实践活动群众满意。

组织一百个部门大帮扶，帮助解决问题。通过广泛摸底调查，组织100个部门和单位开展大调研、大帮扶，着力解决一批事关群众切身利益的热点难点问题，全面推进基层党组织创先争优。区级领导带头大调研、大帮扶，每名区级领导分别联系1名村（社区）党组织书记、1名优秀人才、1名大学生村干部、5名困难党员。区级机关、企业事业单位与村（社区）党组织结对帮扶，科级领导分别联系2名困难群众，“面对面”帮扶。组织党员干部大帮扶，所有行政机关、事业单位党员干部职工分别联系1名困难群众。通过大帮扶，扎实解决问题，推进基层党组织科学化建设。

打造一百个先进基层党组织，增强先锋活力。通过深入学习“文建明工作法”、建设“区域化党建示范带”、“两新”组织党建“全覆盖”等活动载体，重点打造100个凝聚力强、战斗力强、服务能力强的先进基层党组织。以“乡镇党委书记论坛”为抓手，深入学习推广“文建明工作法”，重点在党委民主决策、干部职工管理、服务群众等方面开展交流讨论，建立科学管理的长效机制。紧紧围绕实施“文化年”、旅游大开发、新农村示范片建设和重大工程项目等重点工作，以红色文化、特色产业、重点项目为背景，全力打造“红色文化党建”“产业型党建”“服务型党建”等“特色党建小区”。采取单独建、联合建、挂靠建等多种方式，全力提高“两新”组织建党率和党建水平，扩大“两新”组织党的组织和党的工作“双覆盖”。落实“全员教育培训”，全年对全区镇（街道）党委书记、区级部门负责人、村（社区）党组织书记普遍轮训一次，提升党组织书记能力素质，增强党组织活力。

选树一百名党员先进典型，激发干事热情。通过抓好党员发展、党员教育、党员表彰等环节，培养、发现和挖掘100名党员先进典型，大张旗鼓地宣传表彰和学习，推动党员干部为全区经济社会新一轮大发展献智出力。落实“121”工程，即选树1个市级典型、选树2个区级典型、乡镇（街道）和区级部门选树1个本单位本系统典型。落实“131”工程，即选树1个党（工）委和党（工）委书记，选树1个社区党支部和党支部书记（主任）、选树2个村党支部和党支部书记（主任），选树1个区级部门党组织和党组织书记。在“七一”期间开展十佳基层党组织、十佳爱民干部、十佳党支部书记、十佳共产党员、十佳党务工作者等“五个十佳”大表彰活动，组织全区党员群众向身边典型学习，激发干事创业热情。

服务一百个重点项目建设，提升服务水平。重点针对工业发展、城市开发、新农村建设、“小农水”工程等重大工程项目和茶叶、林下鸡、护国柚等特色产业，开展“党建全服务行动”“党员志愿者服务”“窗口服务行业创先争优”等活动，抓好100个重点项目的配套服务，提升服务水平。通过把党支部建在产业上、建在重点项目上，增强党组织的凝聚力和战斗力。广泛组建“党员先锋队”“党员突击队”“党员示范责任区”，推进党员干部队伍在生产一线创先争优。结合“三务下乡”、社区“网格化”管理等活动，努力扩大7支党员志愿者专业化服务队伍，健全制度，加强管理，实现服务经常化和专业化。建立一批党员志愿者“个性化服务工作室”，提升服务水平。在窗口服务行业积极推行“三零”工作法，努力实现服务群众“零距离”，事务办理“零搁置”，办理事项“零差错”。加大“通透式”便民服务中心、服务代办点的建设力度，提升基层党组织服务能力。